Tipps für die Bewerbung

Anschreiben sind in der Regel auf dem Computer geschrieben. Ihre schriftli­che Bewerbung sollte immer ein förmli­ches Anschreiben beinhalten, in dem Sie angeben, für welches Stellenangebot Sie sich bewerben. Achten Sie darauf, dass Name und Anschrift der Kontaktperson im Anschreiben korrekt sind.

Ihr Lebenslauf muss kurz, klar, chronolo­gisch aufgebaut und vollständig sein. Ihr persönliches Profil muss der Stellenaus­schreibung angepasst sein. Sie sollten keine Anmerkungen auf den Unterlagen anbrin­gen, die Sie dem Arbeitgeber schicken.

Bei einer Initiativbewerbung sollten Sie dafür sorgen, dass, falls derzeit keine Stellen frei sind, Ihre Bewerbung in eine Datenbank mit Initiativbewerbungen auf­genommen wird. Falls das Unternehmen jemanden braucht, wird diese Datenbank häufig von der Personalabteilung als Ers­tes konsultiert.