Wer wird anwesend sein?

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StaatWer wird anwesend sein?Gebe ich den Anwesenden die Hand?
Belgien - Wer wird anwesend sein?
Das erste Gespräch führt meist ein Psychologe. Danach kann ein Gespräch mit dem Mitarbeiter, der Ihr direkter Vorgesetzter sein wird, oder sogar einem künftigen Kollegen folgen. Das letzte Gespräch zur Verhandlung des Gehalts usw. wird von einem Vertreter der Personalabteilung geführt. Planen Sie 45 Minuten für ein Gespräch und einen halben Tag für Tests ein. Ja, dies ist in Belgien üblich.
Bulgarien - Wer wird anwesend sein?
Findet das Gespräch im Arbeitsamt statt, sind folgende Personen beteiligt: der Mitarbeiter des Arbeitsamts, der Bewerber und der Arbeitgeber oder sein Vertreter. Findet das Gespräch im Unternehmen statt, sind der Arbeitgeber oder sein Vertreter und der Bewerber anwesend. Manchmal, aber nur auf Initiative des Gesprächspartners. Sind mehrere Gesprächsteilnehmer anwesend, ist es nicht üblich, ihnen die Hand zu geben.
Dänemark - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise sind beim Vorstellungsgespräch ein bis fünf Personen anwesend. Es ist wichtig, mit allen Gesprächspartnern guten Blickkontakt zu halten. Versuchen Sie, alle einzubeziehen. Der Termin dauert normalerweise bis zu 1 Stunde. Oft wird dem Bewerber Kaffee oder Tee angeboten. Geben Sie allen Anwesenden zur Begrüßung und zum Abschied die Hand. Achten Sie auf einen festen Händedruck und schauen Sie Ihrem Gegenüber dabei in die Augen.
Deutschland - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise wird das Gespräch von zwei bis sechs Personen geführt. Als Gesprächspartner kommen in Frage: der Firmeninhaber oder Geschäftsführer, Führungskräfte, Mitarbeiter der Personalabteilung und gleichgestellte Kollegen. Ja, es wird erwartet, dass Sie Ihren Gesprächspartnern die Hand geben, wenn Sie ins Gesprächszimmer kommen.
Estland - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise sind der offizielle Vertreter des Arbeitgebers, ein oder mehrere Personalverantwortliche und manchmal auch mehrere Bewerber anwesend, wenn es sich um ein Gruppengespräch handelt. Wenn Sie an einem Test teilnehmen, stellen Sie sich auf 2 bis 10 Bewerber ein. Tests dauern normalerweise 30 Minuten bis 1,5 Stunden. Ein Händedruck ist zur Begrüßung angemessen, aber warten Sie unbedingt ab, dass der Arbeitgeber Ihnen die Hand gibt. Seien Sie freundlich und offen, stehen oder sitzen Sie gerade, sprechen Sie hörbar und deutlich und halten Sie dabei Blickkontakt.
Finnland - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise sind beim Vorstellungsgespräch mindestens zwei Mitarbeiter des Unternehmens anwesend. Ja, geben Sie allen Anwesenden die Hand.
Frankreich - Wer wird anwesend sein?
Das erste Gespräch wird üblicherweise mit einem Vertreter der Personalabteilung geführt. Bei kleinen Unternehmen oder in Handwerksbetrieben werden Sie üblicher-weise auf den Betriebsinhaber treffen. Ja, geben Sie Ihrem Gesprächspartner vor und nach dem Treffen die Hand. Die Franzosen legen großen Wert auf Etikette und Höflichkeit, gute Manieren werden geschätzt.
Griechenland - Wer wird anwesend sein?
Bei einem Einzelgespräch sind Sie möglicherweise mit dem Gesprächspartner allein. Möglicherweise finden zwei Gespräche mit verschiedenen Personen hintereinander statt. Bei einem Gespräch mit einer Kommission sind wahrscheinlich drei bis fünf Personen anwesend. Bei einem Gruppengespräch werden viele Bewerber aufgefordert, sich an einem Gespräch zu beteiligen. Ja, es ist höflich und korrekt, sich vor und nach einem Gespräch die Hand zu geben.
Irland - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise wird das Gespräch von zwei oder drei Personen geführt. Ein oder zwei Personen führen möglicherweise Tests durch. Vorstellungsgespräche dauern normalerweise etwa 40 Minuten. Vorstellungsgespräche beginnen fast immer mit einer Begrüßung. Es ist üblich, sich dabei die Hand zu geben. Geben Sie dem Gesprächspartner die Hand, wenn er sie Ihnen entgegenstreckt.
Island - Wer wird anwesend sein?
Vonseiten des Arbeitgebers können eine bis vier Personen anwesend sein. Normalerweise wird das Gespräch von umso mehr Personen geführt, je spezialisierter die Stelle ist. Bei förmlichen Gelegenheiten wie Vorstellungsgesprächen geben sich die Beteiligten immer die Hand. Achten Sie auf einen festen Händedruck und stellen Sie Blickkontakt zu Ihrem Gesprächspartner her. Ein schwacher Händedruck ist kein guter Start.
Italien - Wer wird anwesend sein?
Je nach Art der Stelle können bei diesem Gespräch der Arbeitgeber, der Abteilungsleiter, der Personalbeauftragte oder sogar eine speziell mit solchen Gesprächen betraute Fachkraft - also entweder eine Person oder mehrere Personen - anwesend sein. Schriftliche Tests werden üblicher¬weise in Gruppen absolviert. Ein Gespräch oder Test dauert normalerweise maximal 1 Stunde. Ja, das ist allgemein üblich.
Kroatien - Wer wird anwesend sein?
Je nach Unternehmen entweder eine oder mehrere Personen. Ja. Die Etikette schreibt vor, dass Sie zuerst den Frauen die Hand geben sollten, dann der wichtigsten Person und danach den anderen Anwesenden.
Lettland - Wer wird anwesend sein?
In kleineren Unternehmen führt der Unternehmensleiter oder die für die Stelle zuständige Führungskraft das Vorstellungsgespräch. In größeren Unternehmen wird der Bewerber normalerweise von drei Personen befragt, darunter der Leiter des Unternehmens oder einer bestimmten Abteilung und ein Personalverantwortlicher. Ein Händedruck ist zur Begrüßung angemessen, aber warten Sie ab, bis der Arbeitgeber Ihnen die Hand reicht.
Liechtenstein - Wer wird anwesend sein?
Normalerweise wird das Gespräch von bis zu drei Personen geführt, darunter zumindest einem Vertreter der Personalabteilung und einem Vorgesetzten. Ja, in Liechtenstein ist es üblich, sich die Hand zu geben.
Litauen - Wer wird anwesend sein?
Wenn sich in größeren Unternehmen viele Bewerber für eine sehr wichtige Position beworben haben, führt der Personalverantwortliche möglicherweise ein Vorgespräch. Das zweite Gespräch wird dann üblicherweise von einer Führungskraft geführt, die arbeitsplatzspezifische Fragen stellen kann und der direkte Vorgesetzte des Bewerbers sein wird. Auswahlcenter (Assessment-Cen¬ter) werden in Litauen kaum eingesetzt, manche Arbeitgeber nutzen aber die Dienste von Personalbeschaffungsfirmen für die Vorauswahl ihres Personals. Ja, es ist üblich, den Gesprächspartner mit einem festen Händedruck zu begrüßen.
Luxemburg - Wer wird anwesend sein?
Anzahl und Position der Anwesenden hängen von der ausgeschriebenen Stelle ab. Ja, geben Sie Ihren Gesprächspartnern immer die Hand.
Malta - Wer wird anwesend sein?
In der Regel ist der Arbeitgeber beim Vorstellungsgespräch anwesend, es sei denn, es handelt sich um ein Großunternehmen. In diesem Fall sind der Leiter der Personalabteilung und der Leiter der Fachabteilung anwesend. Ja, das ist das Erste, was Sie tun sollten, wenn Sie auf Ihre Gesprächspartner treffen. Geben Sie ihnen die Hand und stellen Sie sich vor, indem Sie Ihren Vor- und Nachnamen nennen. Denken Sie daran, zu lächeln. Setzen Sie sich nicht, bevor Sie dazu aufgefordert werden.
Niederlande - Wer wird anwesend sein?
Üblicherweise ein oder zwei Personen. Ja, ein fester Händedruck ist in den Niederlanden ein Muss
Norwegen - Wer wird anwesend sein?
Eine bis fünf Personen können am Gespräch teilnehmen. Vor allem im öffentlichen Sektor können ein Vertreter der Gewerkschaft und ein Vertreter der Personalabteilung zum Gesprächsteam gehören. Ein Händedruck ist recht üblich und muss fest sein.
Österreich - Wer wird anwesend sein?
Folgende Personen können teilnehmen: der Leiter der Abteilung, die die Stelle ausgeschrieben hat, der Personalverantwortliche, ein Vertreter des Betriebsrats. Ja, es ist üblich, sich bei der Begrüßung die Hand zu geben.
Polen - Wer wird anwesend sein?
In der Regel sind zwei Vertreter des Arbeitgebers beim Gespräch anwesend. Falls Tests durchgeführt werden, können sie für jeden Bewerber einzeln oder in einer Gruppe stattfinden. Es liegt beim Arbeitgeber oder Personalverantwortlichen zu entscheiden, ob er Ihnen die Hand gibt. Sie sollten nicht den ersten Schritt tun.
Portugal - Wer wird anwesend sein?
Im Allgemeinen ein Gesprächspartner. Ja, Sie sollten Ihrem Gesprächspart- ner die Hand geben, wenn er Sie Ihnen entgegenstreckt.
Rumänien - Wer wird anwesend sein?
In der Regel nehmen der für das Einstellungsverfahren verantwortliche Mitarbeiter der Personalabteilung, der Leiter der Abteilung, in der die Stelle besetzt werden soll, und in manchen Fällen der Geschäftsführer/ Unternehmensleiter teil. Ja, in Rumänien ist es üblich, sich die Hand zu geben.
Schweden - Wer wird anwesend sein?
Ein oder zwei Personen, oft auch ein Vertreter der Gewerkschaft. Ja, unbedingt, es ist allgemein üblich.
Schweiz - Wer wird anwesend sein?
Je nachdem, um welche Stelle es geht und ob das Unternehmen eine Personalabteilung hat, können zwei oder drei Personen am Gespräch teilnehmen. In kleinen Unter¬nehmen führt der Arbeitgeber das Gespräch möglicherweise allein. Ja, geben Sie allen Anwesenden die Hand.
Slowakei - Wer wird anwesend sein?
In der Regel sind ein bis drei Vertreter des Unternehmens im Auswahlgremium vertreten. Sie führen mit 10-30 Bewerbern Vorstellungsgespräche. Manchmal finden Gruppengespräche statt. Nein, das ist üblicherweise dem erfolgreichen Bewerber am Ende des Auswahlverfahrens vorbehalten.
Slowenien - Wer wird anwesend sein?
Tests werden in der Regel in der Gruppe absolviert und von einem Psychologen durchgeführt. Es kann zunächst ein gemeinsames Treffen stattfinden, bei dem das Unternehmen und die Stellen vorgestellt werden. Im Allgemeinen genügt dem Arbeitgeber ein Vorstellungsgespräch, um den richtigen Bewerber auszuwählen, in manchen Fällen sind jedoch weitere Gespräche erforderlich. Das Vorstellungsgespräch dauert normalerweise etwa 15-45 Minuten. Ja, die Beteiligten geben sich zu Beginn und zum Ende des Vorstellungsgesprächs die Hand
Spanien - Wer wird anwesend sein?
Üblicherweise wird das Vorstellungsgespräch vom Arbeitgeber, einem Mitglied der Geschäftsleitung oder der Personalabteilung geführt. Ja, normalerweise geben sich die Beteilig-ten zu Beginn und am Ende des Treffens die Hand. Es ist üblich, den Gesprächspartner an Schulter oder Armen zu berühren und, wenn Frauen in der Gruppe sind, sind (zwei) Wangenküsse nicht unüblich. Wenn Ihr spa¬nischer Gesprächspartner dies tut, soll¬ten Sie nicht ausweichen, aber auch nicht zuerst küssen. Ein Tipp zur körperlichen Distanz: Spanier kommen ihren Gesprächspartnern gern nahe und wahren weniger Abstand als Entscheidungszeitraum und die Rückmeldung zu Ende geht, kann der Bewerber weitere Fragen stellen. Nutzen Sie die Verabschiedung, um zum Ausdruck zu bringen, dass Sie optimistisch sind und eine positive Nachricht erwarten.

Machen Sie sich bewusst, dass Ihre nonver­bale Kommunikation während des ganzen Vorstellungsgesprächs Informationen über Sie preisgibt, die das, was Sie sagen bestä­tigen oder falsch darstellen. Beantworten Sie Fragen zu Fehlern oder Kritik aufrich­tig. Wir alle machen Fehler. Es kommt dar­auf an, was Sie aus der Situation gelernt haben. Berichten Sie immer aus einer posi­tiven Perspektive und ziehen Sie positive Nordeuropäer.
Tschechische Republik - Wer wird anwesend sein?
In der Regel ein bis drei Personen. Ja, das ist üblich.
Ungarn - Wer wird anwesend sein?
In der Regel sind beim Vorstellungsgespräch eine bis drei Personen anwesend.Ja, es ist üblich, dass Sie Ihren Gesprächspartnern die Hand geben.
Vereinigtes Königreich - Wer wird anwesend sein?
Vorstellungsgespräche werden üblicher-weise von zwei oder drei Personen geleitet, auf jeden Fall sind die für die Stelle zuständige Führungskraft und ein Personalverantwortlicher dabei. Es ist üblich, den Gesprächspartnern die Hand zu geben.
Zypern - Wer wird anwesend sein?
Bitte bedenken Sie, dass in Zypern die meisten Unternehmen kleine Betriebe sind, bei denen der Eigentümer auch gleichzeitig als Geschäftsführer und Personalleiter fungiert. Normalerweise führt der Geschäftsführer oder Personalleiter das Gespräch. Es ist üblich, einer Person, die Sie zum ersten Mal treffen, die Hand zu geben.
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Quelle: Europäische Kommission. Generaldirektion Beschäftigung, Soziales und Integration.

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