Luxemburg

Staat: Luxemburg

Luxemburg hat den höchsten gesetzlichen Mindestlohn in der EU – seit 1. Juni 2026 2.771,33 € pro Monat für ungelernte und 3.325,59 € für qualifizierte Arbeitskräfte. Der Arbeitsmarkt ist international und mehrsprachig: Du solltest mindestens zwei Sprachen beherrschen, darunter Französisch, Deutsch oder Luxemburgisch. In Finanzen, IT, Ingenieurwesen, Gesundheitswesen und Bau fehlen Arbeitskräfte.

  1. Melde deine Ankunft bei der Gemeindeverwaltung deines Wohnorts innerhalb von 3 Monaten an, mit Ausweis und Arbeitsvertrag (oder einer unterschriebenen Einstellungszusage). Du bekommst sofort eine Anmeldebescheinigung (attestation d’enregistrement), die unbefristet gilt. Nach 5 Jahren ununterbrochenem rechtmäßigem Aufenthalt kannst du einen Daueraufenthalt beantragen.
  2. Sozialversicherung: Dein Arbeitgeber meldet dich beim Gemeinsamen Zentrum der Sozialversicherung (CCSS) an. Du bekommst eine Sozialversicherungsnummer (matricule) und eine Karte der Nationalen Gesundheitskasse (CNS).
  3. Steuer: Die Einkommensteuer ist progressiv, von 0 % bis 42 %, dazu kommt ein Zuschlag von 7–9 % für den Beschäftigungsfonds. Sie wird jeden Monat von deinem Lohn abgezogen.
  4. Bankkonto: Du brauchst ein Konto in Luxemburg, damit dein Lohn überwiesen werden kann.

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veröffentlicht: 2014-09-24
Datum der letzten Änderung: 2026-10-05

Häufige Fragen zu Bewerbung und Vorstellungsgespräch

Kennzahlen: Eurostat (Bevölkerung am 1. Januar 2026; Arbeitslosen- und Erwerbstätigenquoten 2025; Mindestlöhne Juli 2026); für das Vereinigte Königreich – Office for National Statistics (britisches Statistikamt); für Liechtenstein – nationale Statistik. Länderinformationen: EURES – Lebens- und Arbeitsbedingungen, die öffentlichen Arbeitsverwaltungen und die offiziellen Regierungswebsites, die bei jedem Land aufgeführt sind. Regeln, Schwellenwerte und Beträge können sich ändern – prüf die offiziellen Quellen, bevor du umziehst. Stand: Oktober 2026.

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