Estland hat einen gesetzlichen Mindestlohn von 946 € pro Monat (ab 1. April 2026) und eine einheitliche Einkommensteuer von 22 % – 2026 sind die ersten 700 € deines Monatseinkommens steuerfrei. 81,7 % der 20- bis 64-Jährigen haben einen Job, mehr als im EU-Durchschnitt. Hier erfährst du, wo es Jobs gibt, wie du dich bewirbst und was in den ersten Wochen zu tun ist.
Laut den EURES-Arbeitsmarktinformationen für Estland (veröffentlicht 2025, auf Basis von Daten der öffentlichen Arbeitsverwaltung) fehlen Arbeitgebern vor allem:
Zu den wachsenden Branchen gehören IT, freiberufliche, wissenschaftliche und technische Dienstleistungen sowie das Gesundheits- und Sozialwesen.
Mehr Bewerber als Stellen gibt es bei Büro- und Verwaltungsjobs – kaufmännische und Verwaltungsfachkräfte, Bürokräfte, Buchhalter, Journalisten und PR-Fachleute – sowie bei ungelernten Bauarbeitern.
Für Absolventen sind die Chancen in IT, Ingenieurwesen, Gesundheitswesen und Lehramt am besten.
Kennzahlen: Eurostat (Bevölkerung am 1. Januar 2026; Arbeitslosen- und Erwerbstätigenquoten 2025; Mindestlöhne Juli 2026); für das Vereinigte Königreich – Office for National Statistics (britisches Statistikamt); für Liechtenstein – nationale Statistik. Länderinformationen: EURES – Lebens- und Arbeitsbedingungen, die öffentlichen Arbeitsverwaltungen und die offiziellen Regierungswebsites, die bei jedem Land aufgeführt sind. Regeln, Schwellenwerte und Beträge können sich ändern – prüf die offiziellen Quellen, bevor du umziehst. Stand: Oktober 2026.