Malta - Fragen
 | Dem Arbeitgeber ist es gesetzlich untersagt, Fragen zu stellen, die eine Diskriminierung aufgrund des Geschlechts, der sexuellen Orientierung, der Religion, der ethnischen Herkunft oder des Herkunftslandes beinhalten. Wenn Sie nach Ihrem Privatleben gefragt werden, können Sie höflich ablehnen, diese zu beantworten, indem Sie dem Gesprächspartner sagen, dass Ihr Privatleben Ihre Beschäftigung und Position nicht beeinflusst. Ihr Gesprächspartner kann Sie fragen, welche Interessen Sie haben und was Sie in der Freizeit unternehmen, oder Sie nach Ihrer Meinung zu verschiedenen Themen, u. a. zum Zeitgeschehen fragen.
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